Ekonomi
Öncülleri ve Sonuçları Açısından Yetenek Yönetimi
- Yayın yılı
- 2021
- Sayfa
- 120
- Dil
- Türkçe
Kitap hakkında
Rekabetin küresel düzeyde olduğu günümüz iş dünyasında, en son teknolojiler satın alınabilir veya taklit edilebilir ancak çalışanların yetenekleri taklit edilemez. İşletmelerin en değerli, en yaratıcı ve en dinamik kaynağı insan kaynağıdır. İnsanın zihi nsel gücü, yaratıcılığı ve enerjisi olmadan işletmeler sürdürülebilir olamaz. Bu değerli insan kaynağının etkin ve verimli kullanılması, işletme performansı için kritik derecede önemlidir. Bu unsur işletmelere sadece bir rekabet avantajı kaz...
Keşfetmeye devam et
Benzer kitap önerileri
Zincir Hastanelerin Uluslararasılaşmasına Etki Eden Faktörler
Burak Çetin EKONOMI
Zihinsel İşlev ve Psikojenik İşitme (Histerik) Ölçümlerinin Değerlendirilmesi
Fatih Bal EĞITIM
Zaman Yönetimi
Zeyyat Sabuncuoğlu EKONOMI
Zaman Yönetimi / Hasan Tutar
Kolektif EKONOMI İŞLETME
Zaman Serileri Analizi ile Türkiye Tavuk Yumurtası Sektörü Üretim ve İhracat Tahmini
Dr. Kamil Abdullah Eşidir ve diğerleri EKONOMI
Z kuşağı Perspektifinden İşletme Bilimine Giriş - Örnek Olaylar
Kolektif EKONOMI
Yüzyüze Bankacılık Hizmetlerinden Memnuniyetin Belirliyicileri
Dr. Emre Çifci EKONOMI İŞLETME
Yükselen Trend Kurumsal Sosyal Sorumluluk
Ceyda Aydede EKONOMI
Yüksekokullar İçin İşletmecilik Bilgileri
Ali Akdemir EKONOMI
Yükseköğretimin Yönetimi
Ayşen Bakioğlu EKONOMI
Yükseköğretim Kurumlarında Bilişim Teknolojileri Kullanımının Örgüt Performansına Etkileri
Hilal Çelik EKONOMI
Yüksek Performans Organizasyonu
Hüseyin Yılmaz EKONOMI