Küreselleşme ve İnsan Kaynakları Yönetimi

Günümüz iş dünyasında küreselleşmenin etkileri her alanda hissedilirken, insan kaynakları yönetimi de bu değişimden nasıl etkilendi? Adem Uğur’un kaleme aldığı bu çalışma, şirketlerin uluslararası arenada rekabet edebilmesi için insan sermayesinin nasıl şekillendirilmesi gerektiğini ele alıyor. Yerel ve küresel dinamiklerin çatıştığı bir ortamda, yetenek yönetimi, kültürel farklılıklar ve esnek çalışma modelleri gibi konular derinlemesine inceleniyor. İş gücünün verimliliğini artırmak ve sürdürülebilir başarıyı sağlamak için hangi stratejilerin uygulanabileceği, somut örnekler ve analizlerle ortaya konuyor. Hem akademisyenler hem de profesyoneller için yol gösterici nitelikte bir kaynak.