Ekonomi İşletme
Kamu ve Özel Kesimde İnsan Kaynakları Yönetimi
- Yayın yılı
- 2020
- Sayfa
- 476
- Dil
- Türkçe
Kitap hakkında
Günümüz rekabeçi ortamında tüm örgütlerin mücadele gücünü ve başarısını etkileyen en önemli faktör, insan kayanaklarıdır. Örgütlerin büyümesi, değişen yönetim anlayışı, değişken, dinamik örgütsel çevre koşulları ve diğer çağdaş gelişmeler,örgütlerde insan kaynakları yönetiminin önemini artırmış, etki alanının genişlemesine yol açmıştır.İnsan kaynakları yönetimi ,artık ayrı bir yönetsel disiplin niteliği kazanmıştır. Bu kitap, insan kaynakları yönetimi alanında teori ile pratiği uygun oranlarda sentez ederek hem uygulayıcılar, hem araştırmacılar hem de eğitim alan öğrenciler için hazırlanmıştır.
Aynı yazardan
Yazar sayfası →Halil Can — diğer kitapları
Genel İşletme
Halil Can EKONOMI
Örgütsel Davranış (Prof. Dr. Halil Can)
Halil Can EKONOMI
Organizasyon ve Yönetim
Halil Can EKONOMI İŞLETME
Genel İşletme (Ciltli)
Halil Can EKONOMI İŞLETME
Genel İşletme (Ciltsiz)
Halil Can EKONOMI İŞLETME
Kıymetli Evrak Hukuku
Halil Can HUKUK MEVZUAT KITAPLARI
Turizm Hukuku
Halil Can HUKUK MEVZUAT KITAPLARI
Hukukun Temel Kavramları
H. Can İkizler ve diğerleri EĞITIM
Keşfetmeye devam et
Benzer kitap önerileri
Genel İşletme (Ciltli)
Halil Can EKONOMI İŞLETME
Genel İşletme (Ciltsiz)
Halil Can EKONOMI İŞLETME
Genel İşletme
Halil Can EKONOMI
Hukukun Temel Kavramları
H. Can İkizler ve diğerleri EĞITIM
Kıymetli Evrak Hukuku
Halil Can HUKUK MEVZUAT KITAPLARI
Organizasyon ve Yönetim
Halil Can EKONOMI İŞLETME
Örgütsel Davranış (Prof. Dr. Halil Can)
Halil Can EKONOMI
Turizm Hukuku
Halil Can HUKUK MEVZUAT KITAPLARI
أدب الصغير Edebül-Sağir (Arapça)
İbnu'l Mukaffa KIŞISEL GELIŞIM
Zweig'dan Hayat Dersleri
Özgün Ozan Karadağ KIŞISEL GELIŞIM
Zürafanın Kurt ile Dansı
Serena Rust KIŞISEL GELIŞIM
Zümrüdü Anka Yolculuğu
Neslihan Taş KIŞISEL GELIŞIM